Трудоустройство

На сегодняшний день очень остро стоит вопрос трудоустройства людей, имеющих одновременное нарушение слуха и зрения.

Слепоглухие испытывают трудности в поиске работы и в связи с этим нуждаются в поддержке.

Трудовая деятельность для любого человека является важным условием полноценной жизнедеятельности, тем более для людей трудоспособного возраста.

Трудоустройство через Центр занятости населения (ЦЗН)

Данный раздел разъяснит порядок действий при трудоустройстве человека с инвалидностью через центр занятости населения (ЦЗН), какие документы необходимо собрать для регистрации в качестве соискателя и другие полезные инструкции.

Порядок действий:

  1. Обращение в Центр занятости населения (ЦЗН) с пакетом необходимых документов для регистрации.
  2. Визит в ЦЗН в назначенный день для поиска подходящей работы.
  3. Получение направления или направлений на работу. Выдается не более двух направлений одновременно.
  4. Посещение в 3-х дневный срок потенциального работодателя для прохождения собеседования. По результату собеседования на направлении ставится отметка.
  5. В случае достигнутой договоренности происходит трудоустройство соискателя и снятие его с учета в ЦЗН. Если договоренность с работодателем не достигнута, с соответствующей отметкой в направлении соискатель возвращается в ЦЗН в день следующей назначенной явки.

Центр занятости устанавливает для соискателя с инвалидностью сроки посещения учреждения для подбора подходящей работы. Количество обязательных явок в ЦЗН для поиска вакансий — не более 2 в месяц.

Список документов

Для регистрации инвалида в качестве соискателя необходимо предоставить в ЦЗН следующие документы:

  1. заявление на регистрацию;
  2. заявление с просьбой о сопровождении при содействии занятости (при желании);
  3. паспорт или другой документ, удостоверяющий личность;
  4. трудовая книжка (если есть) и/или другие документы, подтверждающие стаж;
  5. документы об образовании, квалификации, наличии ученых степеней/званий;
  6. справки о среднем заработке (денежном довольствии) за последние 3 месяца;
  7. индивидуальная программа реабилитации или абилитации (ИПРА) с заключением о рекомендуемом характере и условиях труда;
  8. справка об установлении инвалидности.

Сопровождение при содействии занятости инвалиду – это индивидуальная помощь в трудоустройстве, включающая организацию взаимодействия с работодателем, направление на получение дополнительного профессионального образования и прохождение профессионального обучения.

Поиск работы онлайн

Подобрать вакансию, отвечающую требованиям и состоянию здоровья соискателя-инвалида, можно в общероссийской базе вакансий «Работа в России». https://trudvsem.ru/special

Сроки

Если в течение 10 дней с момента подачи соискателем документов ЦЗН не находит ему подходящей вакансии, гражданин признается безработным с первого дня обращения и претендует на пособие по безработице.

Если в течение 10 дней с момента подачи в центр занятости документов соискатель отказывается от двух вариантов подходящей работы, он не признается безработным и не может претендовать на пособие по безработице.

Гражданин, которому отказано в признании его безработным, может повторно обратиться в ЦЗН через 1 месяц со дня отказа. https://ufz-kemerovo.ru.

Горячая линия ЦЗН для граждан с инвалидностью +7 (3842) 53-69-44.


Назад